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小英總統上台後,風風火火成立年金改革委員會,召開國是會議,在「少領、多繳、延退」改革方向下,雖然提出一些具體建議,期待縮小財務缺口,充其量只是延後破產10年,最終仍不免走向絕路,實在看不到前景與希望。如何搶救當前年金改革的不當作法,符合大多數人期待,本文提出淺見供政府修法及審議參考。



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小英政府所推動的年金改革,始終是在隨收隨付的確定給付制上打轉。在高齡化及少子化人口結構下,過多的退休人口依賴過少的工作人口,造成財務及世代失衡現象,制度運作必然會出問題。針對此問題,當前政府改革重點是仰賴工作者多繳費來填補退休者需求;然在工作者未來又極可能領不到錢之情況下,使得此種制度兼具「吃大鍋飯」與「老鼠會」的本質並不改變,所擬改革方案終究只是緩兵之計,追求世代正義又何在?

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其實,面對當前年金制度的困局,唯有終結隨收隨付的確定給付制,切斷世代間不正義的外溢效果,讓原本已不合時宜的制度退場,並對工作者推動確定提撥的個人帳戶制,才是建立可長可久制度的正途。以下針對軍公教職場即將進入者、已在工作者、已退休者,「兵分三路」探討其應該面對的年金改革,藉以突破困境,避免坐以待斃。針對未來進入軍公教職場的年輕人言,所面對的年金制度必須改弦易轍,應與現行勞退新制一樣,一律採取確定提撥可攜式個人帳戶制,不但可以落實年金改革國是會議對跨職域移動年資具可攜性之共識,且可進而對新進軍公教與新進勞工均採取相同制度,所提撥的退休金一併可攜,更能增進人才在職業間流動性。且在軍公教勞保險費率均合理精算並趨於一致的原則下(例如在12%至18%間),由雇主與受雇者按適當比率來分擔,基於「繳的多,就應領的多」之認知,期能養成自我負責精神,同時加強所提撥基金的財務投資效率,支應合理的所得替代率,從制度設計上消除職業間差異,那才是關鍵所在。至於已經在軍公教職場工作的人員,自修法通過後也應改採可攜式個人帳戶制,像勞退新制一樣提撥退休金;之前所採隨收隨付制的部分,則以公平合理、適當的方式予以結清,並將此金額納入個人所屬帳戶中,以利於換軌適用新制。對於已經退休的軍公教人員,既然採取確定給付制之事實無法改變,且又造成極大的財政負擔與潛藏債務,勢必面對來自節流壓力,「少領」自然難以迴避。年金改革國是會議已朝這方面努力,包括:18%優惠存款低於「基本生活保障」(例如2.5萬或3.216萬元)者不調整,超過者則分6年全數歸零;所得替代率設定為本俸2倍之60%,超過部分則分16年從本俸2倍之75%逐年調降至60%等。然而如此處理方式雖有助於節流,實有商榷餘地,尤其是分年直接取消18%優存,且不論所得高低均維持相同比率的所得替代率,恐將有違信賴保障及垂直公平原則。此處建議先將軍公教18%之優惠利息設算成所得,併入月退金所得中(18%形同一次取消,本金退還當事人),進而計算月退合計所得占退休前薪資所得的比率,此即原先的所得替代率;然後再考慮按退休所得高低,對改革前所得替代率以打折方式處理,藉以落實垂直公平性。例如月退合計所得在2.5萬元以下者,原先所得替代率不打折;合計所得在2.5萬~5萬元者,則針對原先所得替代率打95折;同理,在5萬-7.5萬元者,打9折;在7.5萬~10萬元者,打85折;至於10萬元以上者,則是打8折。如此做法,對已退休低所得者之所得替代率衝擊小,甚至毫無影響;對已退休高所得者言,所得替代率之降幅較大,將可同時達到降低政府負擔、增進分配公平、改善社會觀感的目的。而已退休者年金支付的財源,除來自既有基金及加強財務運作效率外,也就仰賴政府財政及稅收支應,直至此制度終結,藉以解決在特殊歷史背景下所造成的棘手問題。(工商時報) var _c = new Date().getTime(); document.write('');







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生活中心母親節蛋糕推薦 台北/綜合報導

兒童福利聯盟去年調查發現,有超過9成的高中職生過勞,社會不斷呼籲改革,但競爭的本質沒改變,學生的壓力不會減輕。粉絲專頁「香城映畫」以同屬華人社會的香港為背景,拍攝了8分鐘的微電影,訴說4個小孩面對父母、社會的期待,竟然出現「讓父母慢性死亡好領取人壽保險金」這樣扭曲的價值觀。

▲粉絲專頁「香城映畫」拍攝教育微電影「我的生涯規劃」。(圖/香城映畫授權提供,下同)

影片題為「我的生涯規劃」,一開始是一個小朋友站在學校頂樓準備往下跳,3個同學把他拉下來之後,一問才知道他「上次默寫沒有連續3次100分,在廁所跪了3小時」,因為這次又沒有100分,害怕爸媽對自己的懲罰,才決心跳樓。沒想到此話一出,一個同學哈哈大笑,認為這樣的死法「很可恥」,因為大學畢業生賺得沒有洗碗工多、也不見得就有前途,既然讀不讀書都是一樣的,為什麼要為了成績自殺,應該趁年輕的時候享樂。

另一個同學則提出反對,他說香港10個富豪有9個都是炒房地產賺來的,他現在就已經開始利用買低賣高的手段賺同學的錢,預計等中學畢業就有買房的頭期款,這才是真正有前途的手法。最後一個同學打破沉默,說算計半天才賺到頭期款,還不見得還得了房貸,不如像他一樣,當個乖巧聽話的兒子,再等著領父母的遺產就好。

但遺產不是比房貸還要久?那位同學冷笑一聲,表示人的壽命受食物影響很大,他蒐集各種容易慢性中毒、甚至致癌的母親節保養品優惠活動食物,天天讓他的父母吃,再勸他們買高額壽險,相信過不了多久,他們就會死了;他一邊說著,一邊留下那本資料簿,要其他3人好好想想。

這部影片PO出後獲得目前已獲得3.5萬個讚,許多人表示感同身受,但這麼清楚的看到小孩面不改色的講出這些話,還是覺得「母親節蛋糕 2017很恐怖」。香城映畫也提醒父母,別在「荒謬的制度下無形間成為謀殺小孩童年的幫凶」,當教育的原意被扭曲,瘋狂的故事會不斷出現。











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新聞來源: 魔方網

由Funflow從韓國遊戲開發商Allm取得的《Kritika Online》(中文名:疾風之刃)版權所研發並且由Gamevil代理發行的超動作RPG手遊《Kritika:天空騎士團》上市滿一週年囉!在此期間,非常感謝廣大玩家的支持厚愛。不久前,官方為了歡慶週年,舉辦了一系列的慶祝活動,讓玩家享受到非常多的福利回饋。此時,官方也正式發佈了這次改版的全新內容,現在就讓我們搶先目睹吧!

一: 開放等級上限、全新副本等你來戰

1)角色最高等級開放至70級

遊戲預計將於今天(22日)進行改版更新,這次改版後,遊戲角色最高等級將會開放至70級,玩家們可以選擇挑戰副本模式以獲取經驗值,搭配使用掃蕩券可以讓你贏在起跑點喔!

2)新增第十巧克力蛋糕 推薦 台北個總副本--願玉大空洞

為了迎接開放等級上限,遊戲也搭配新增了第十個總副本"願玉大空洞",全新的裝備和關卡等你來挑戰哦!

3)試煉之塔開放65~70層

這次改版開放等級上限,試煉之塔的65~70層也將同時開放囉!各位玩家可以嘗試使用最新的裝備進行挑戰!挑戰成功的層數越高獎勵也就會越豐厚喔!

二: 新增黑市系統

千萬不要被名字嚇到唷!黑市裡面的東西"CP值"可是還不錯的呢!在黑市裡面,會隨機出現可以使用金幣或紫鑽來兌換的物品,閒暇之餘抽空看一下吧!或許會有你需要的東西呢!黑市初始將會開放3格購買欄,最高可擴充至10個唷!

三:改善超越同級合成系統

全新的[超越]同級合成可以在等級達到70級時使用,並且會添加兩項新功能:

1)超越裝備指定合成系統

針對日前許多玩家抱怨的合成出重複裝備的機率太大,官方聽到了大家的心聲囉!也做出了相應的調整啦!改版後裝備獲取將更加方便,玩家可以指定兌換到自己想得到的裝備類別囉!

* 合成條件 : 70級

* 合成材料 :

指定武器、首飾 → 超越裝備8個 + 金幣 + 能源石

指定防具 → 超越裝備4個 + 金幣 + 能源石

2)65級超越裝備直升70級裝備

新增即使等級開放、新裝備的增加,也可充分的利用65級裝備的系統,玩家們無需擔心等級提升後,65級超越裝備將會"無用武之地"唷!利用這個合成系統,玩家就可以輕鬆地將裝備升級至70級囉~

*合成條件: 70級

*合成材料: 欲合成的部位(須達強化20以上)的超越裝備1個+ 超越裝備材料 2個 + 金幣 + 能源石

四:開啟月魔使者主動覺醒技能

五: 開啟全職業覺醒EX技能

六: 使用較低費用可初始化覺醒技能

七:提高時裝持有數量及持有效果

八:提升怪物潮-異界的母親節餐廳推薦最高紀錄

在怪物潮異界難度中最高擊殺將擴張至200 KILL,玩家藉此將可獲得更多金幣與討伐分數!

改版內容就劇透到此囉!7月22日改版後,針對新加入的玩家及死忠老玩家發放+9寶石、傳說武器等精彩豪禮,更多遊戲內容等您一同來體驗!想知道更多更有趣的第一手消息,也請各位玩家持續鎖定我們官方粉絲團唷~等你唷!啾咪!

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《NiceGame》遊戲中心 營運團隊 敬上

2015-07-23


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王靖雯

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